Profesor Uniwersytetu Stanforda Robert Sutton opowiada, jak zmienić trudnych współpracowników, rozstać się z tymi, których nie można zmienić, i nawiązać zdrowe relacje w firmie.
Możesz nazywać takich ludzi draniami, łotrami, kozłami, tyranami, skrajnymi egoistami, a nawet palantami, którzy mogą jedynie krytykować...
i drwić. Sprawiają problemy współpracownikom i obniżają wydajność całej organizacji.
Ta książka pokaże, jak rozmawiać z ludźmi, którzy przeszkadzają w efektywnej pracy. Cywilizowane i produktywne zespoły robocze istnieją, i możesz sprawić, by miał takie właśnie zespoły. Wzrost wydajności i wyników firmy nie każe na siebie długo czekać.
Autor: Роберт Саттон
Wydawnictwo: Mann, Ivanov i Ferber
Seria: NEON Pocketbooks
Ograniczenia wiekowe: 16+
Rok wydania: 2023
ISBN: 9785002141272
Liczba stron: 208
Rozmiar: ㄹへㄳへㄵ mm
Typ osłony: Soft
Waga: 210 g
Metody dostawy
Wybierz odpowiednią metodę dostawy
Odbierz samodzielnie ze sklepu
0.00 PLN
Dostawa pakomatem
Dostawa kurierem